T&S Group mit HappyIndex® atWork und TechAtWork® World 2022 ausgezeichnet

Engagierte und motivierte Mitarbeiter

Seit 2020 wird Technology & Strategy Group mit dem HappyIndex® atWork Label ausgezeichnet.

Dieses von ChooseMyCompany betriebene Label würdigt Unternehmen, deren Mitarbeiter in einer zu 100% anonymen Umfrage angeben, engagiert, motiviert und glücklich zu sein.

Die Umfrage bewertet die wichtigsten Motivationsfaktoren wie berufliche Entwicklung, Arbeitsumfeld, Management, Anerkennung, Stolz und Spaß.
Um für das Label in Frage zu kommen, müssen die Ergebnisse drei Bedingungen erfüllen:

— Erzielen Sie eine Beteiligungsquote von mehr als 50% unter den Mitarbeitern.
— Erreiche eine Gesamtpunktzahl von mehr als 3,80/5.
— Erzielen Sie eine Gesamtempfehlungsrate von über 60%

Basierend auf den Umfrageergebnissen von 2022 wurde der Technology & Strategy Group das Label happyINDEX® atWork World verliehen.

Die Umfrage ermöglicht es auch, das Label nach Kontinenten und Ländern aufzuschlüsseln, um die geografischen Gebiete, in denen das Unternehmen präsent ist, individuell zu zertifizieren und zu analysieren.

Die Gruppe erhielt die folgenden Labels:

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Die T&S Group wurde auch mit dem Label TechAtWork World 2022 ausgezeichnet

Mit diesem Label können Unternehmen wie Technology & Strategy bescheinigen, dass ihre „Tech“ -Mitarbeiter (Berater) im Unternehmen zufrieden sind.

Das Label basiert auf den Antworten der „Tech“ -Mitarbeiter, die an der HappyAtWork-Umfrage teilgenommen haben, und ist auch nach Kontinent und Land verfügbar.

Bisherige

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Zertifizierte ESG-Rezensionen und Wortlaute von 2022

Die Umfrage erleichtert es auch, anhand der folgenden offenen Fragen wörtliche und zertifizierte ESG- und qualifizierte Bewertungen von Teilnehmern einzuholen:

— Was gefällt Ihnen am meisten an Ihrem Unternehmen/ Ihrer Organisation?
— Was magst du AM WENIGSTEN an deinem Unternehmen/deiner Organisation?
— Was magst du AM MEISTEN an deiner Mission?
— Was magst du AM WENIGSTEN an deinem Job?

Die diesjährige Umfrage ergab 2812 ESG-zertifizierte Wortlaute.

Hier sind einige aus der Umfrage von 2022.

Finden Sie Möglichkeiten, sich zu verbessern, um weiter zu wachsen

Diese Wortlaute sowie alle gesammelten Daten werden einer Analyse unterzogen und den Mitarbeitern zu einem späteren Zeitpunkt ein Bericht zur Verfügung gestellt.

Dieser Ansatz hebt die Maßnahmen hervor, die das Unternehmen zur Entwicklung seiner Mitarbeiter ergriffen hat, und bereichert gleichzeitig seine Überlegungen zu den Maßnahmen, die ergriffen werden müssen, um weiterhin positiv zu wachsen.